更新日：2019年3月18日
平成23年度AP組織目標
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概要
第3次那覇市経営改革アクションプランでは、目標管理制度の新年度の目標設定時期に合わせ、新たなAP組織目標の設定と既存の組織目標の見直しを行うことができることとなっています。
平成23年4月から5月にかけ、新たなAP組織目標の設定と既存の組織目標の見直しを行ったところ、平成22年度で完了した組織目標が11本、平成23年度に設定（追加）した組織目標が11本、見直し（変更）した組織目標が19本、前年度の訂正が1本、継続の組織目標が61本、合計92本のAP組織目標となりました。
| 方針 | 戦略 | 組織目標 | |||
|---|---|---|---|---|---|
| 平成22年度 | 平成23年度 | ||||
| 1 組織・人事の改革 | 1 組織の見直し | 6本 | 12本 | 8本 | 14本 |
| 2 内部プロセスの改革 | 2本 | 12本 | 0本 | 14本 | |
| 3 定員適正化と多様な人材の活用 | 3本 | 12本 | 4本 | 14本 | |
| 4 人材育成 | 1本 | 12本 | 2本 | 14本 | |
| 2 財政の健全化 | 1 事務事業の見直し | 5本 | 52本 | 3本 | 55本 |
| 2 アウトソーシングの推進 | 20本 | 52本 | 23本 | 55本 | |
| 3 財政運営の健全化 | 4本 | 52本 | 3本 | 55本 | |
| 4 歳入の確保 | 16本 | 52本 | 19本 | 55本 | |
| 5 資産管理の適正化 | 1本 | 52本 | 1本 | 55本 | |
| 6 扶助費等の適正化 | 6本 | 52本 | 6本 | 55本 | |
| 3 公共サービスの改革 | 1 地域や市民との協働の推進 | 13本 | 22本 | 12本 | 23本 |
| 2 行政運営の透明化 | 1本 | 22本 | 2本 | 23本 | |
| 3 公共サービスの向上 | 8本 | 22本 | 9本 | 23本 | |
| 合計 | 86本 | 92本 | |||
資料
･平成23年度AP組織目標（平成23年7月）（PDF：723KB）
